Trabajar en un Casino a los 30: ¿Es demasiado tarde para empezar?

En un país donde los caminos laborales no siempre son rectos, muchas personas se preguntan si iniciar una carrera en una industria como la del casino a los 30 —o más— es una locura o una oportunidad tardía, la historia de María Castillo no solo responde a esa duda.

María llegó al mundo de los casinos “por error” y como una forma silenciosa de "callar bocas", su experiencia previa como mesera en restaurantes la había dejado agotada por el ritmo y el estrés, pero le dio una habilidad invaluable, el trato con el cliente. Aún así, cuando alguien le dijo que no cualquiera aguanta los ritmos del casino, lo tomó como un reto, ese comentario no fue una advertencia, fue una chispa.

A los 30, las dudas surgen, pero también la oportunidad de redefinir el camino.

La edad como activo, no como obstáculo

En la industria de los casinos, la edad no necesariamente se convierte en un obstáculo, lejos de lo que se piensa, iniciar en el mundo de los casinos después de los 30 puede ser una ventaja, ya que lo que es la capacidad para trabajar bajo presión, mantener la calma en situaciones estresantes y adaptarse al ritmo acelerado de la industria son habilidades que suelen desarrollarse con la madurez. Según Hiring People, los empleados en casinos valoran las competencias de servicio al cliente, habilidades numéricas y analíticas, y la atención al detalle.

Esa madurez es vista como un activo importante, especialmente en roles donde se requiere una alta capacidad de interacción con clientes, así como una gestión emocional constante, las personas mayores, con su experiencia en servicio al cliente, pueden aportar cualidades que los más jóvenes no tienen, como una mayor paciencia, mejor manejo de situaciones complejas y habilidades para resolver conflictos, siendo esto crucial en un entorno donde las interacciones humanas y la confianza son sumamente esenciales.

¿Por qué no es tarde para entrar en los casinos a los 30?

Los casinos no discriminan por edad, si bien la industria puede parecer dominada por la juventud, en realidad es un sector que valora tanto la energía y dinamismo como la experiencia y estabilidad. María Castillo, quien empezó a los 25 años, relata que muchas veces el "factor madurez" puede ser una ventaja significativa, la capacidad para adaptarse rápidamente a un entorno cambiante, la resolución de conflictos y el manejo adecuado del estrés son habilidades que los jóvenes no siempre desarrollan con la misma rapidez.

A los 30, el juego apenas comienza. Con cada desafío, se fortalece su determinación para ganar.

Si alguna vez te has preguntado si es demasiado tarde para comenzar a trabajar en un casino a los 30, la respuesta es no. La experiencia, la madurez emocional y la capacidad de adaptarse a nuevos desafíos son factores clave que te permitirán prosperar en esta industria, aunque la industria del juego puede parecer dominada por los más jóvenes, muchas veces la madurez es el factor que marca la diferencia entre un trabajador promedio y uno sobresaliente.

Podcast y Experiencia de María Castillo

Para aquellos que busquen un cambio de carrera, un reto o una forma de aprovechar su experiencia en otros ámbitos, trabajar en un casino puede ser una excelente opción, y, como nos muestra la historia de María, la edad puede ser solo un número, lo que importa es la disposición y la capacidad para aprender y crecer dentro de esta industria tan dinámica.